Dépassement de compétences et intégration d’un nouvel arrivant

vendredi 4 septembre 2020, par Bernadette Fabregas

En juillet 2020, Pierre Allain, étudiant en soins infirmiers à l’Institut de Formation en Soins Infirmiers du Centre Hospitalier Guillaume Régnier de Rennes (promotion 2017-2020), soutenait son travail de fin d’études sur la thématique suivante : « Le dépassement de compétences et l’intégration d’un nouvel arrivant ». Il souhaite aujourd’hui le partager avec la communauté cadredesante.com et nous le remercions.

Voici comment cet étudiant présente son travail de fin d’études. Au cours d’un stage en début de deuxième année de formation en soins infirmiers, j’ai vu des infirmiers exécuter un soin technique prescrit par un médecin et encadré par un protocole médical (de service). Au début, je n’étais pas surpris. Jusqu’à ce que je regarde dans le Code de Santé Publique. Les infirmiers n’étaient pas autorisés à effectuer ce soin. J’étais donc perdu : il y avait un protocole, alors pouvaient-ils ou pas faire ce soin ? La réponse est non, mais ils l’ont fait.

Au cours d’autres stages, j’ai pu constater que ce n’était pas uniquement dans ce service que les infirmiers dépassaient leurs compétences. Le glissement de tâche n’est pas un terme juridique. Il serait utilisé à tort dans le langage commun pour remplacer le terme « exercice illégal ». Le dépassement de compétences pose donc question sur la responsabilité. Demain, je serai dans les services et peut-être que je ferai comme eux. Ma problématique est donc : en quoi un protocole médical autorisant un dépassement de compétences impacte-t-il la responsabilité infirmière et l’intégration d’un nouvel arrivant ?

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Vous êtes étudiant cadre ou étudiant paramédical en général et vous souhaitez partager votre travail de fin d’études ? Alors adressez-le à la rédaction et nous le publierons avec autant de plaisir que d’intérêt. Il viendra enrichir le fonds de TFE publiés au fil des années.

Bernadette Fabregas
Rédactrice en chef Infirmiers.com
bernadette.fabregas@infirmiers.com
@FabregasBern


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